Columna de actualidad y política con Elizabeth Peger | Argentinos de Bien
Radio Con Vos - 27/3/2024 - Duracion: 17:55
Transcripción
00:00:00Javier Miley voy a saludar a Eli pejer
00:00:02decía el título más importante del día
00:00:03de hoy es la confirmación de los 70,000
00:00:08contratos de empleados públicos Hola Eli
00:00:10cómo estás Buenas noches Hola Cómo estás
00:00:13Muy buenas noches Igualmente para vos
00:00:16Bueno e seguramente muchos empleados
00:00:19públicos en este momento no estarán
00:00:20pasando la mejor noche de su vida cuando
00:00:23no saben qué va a pasar después del
00:00:25primero de abril no si es que se les
00:00:28vence el contrato ahora Sí exactamente
00:00:31porque en realidad este el presidente
00:00:34fue un poco más allá de de lo que
00:00:36ocurrió durante toda la jornada y y y Se
00:00:40presume que va a ocurrir también mañana
00:00:42que tiene que ver con efectivamente Cuál
00:00:44es la
00:00:45cantidad de contratos de trabajadores de
00:00:49la planta transitoria y de asistencia
00:00:54técnica profesional del estado de la
00:00:56Administración pública nacional que van
00:00:58a ser planteados en su cargo porque M
00:01:01hoy tiró números a diestra y siniestra
00:01:05habló de que ya hubo Por una parte dijo
00:01:08ya hubo más de 50,000 despidos en la
00:01:10administración pública lo cual no es así
00:01:12porque ese número no es real Cuántos
00:01:15fueron los que los despidos hasta ahora
00:01:17mira en en diciembre hubo alrededor de
00:01:217000 despidos que eran justamente de eh
00:01:24aquellas personas que habían sido
00:01:26contratadas en 2023 y que la
00:01:29administración de de la libertad eh
00:01:32sostenía que que era bueno
00:01:35eh de alguna manera miis o
00:01:40contratados del kismo que quisieron eh
00:01:44garantizarles algún puesto en el estado
00:01:46esos 7000 contratos se dieron de baja en
00:01:49el mes de diciembre y después hubo algún
00:01:52descreme durante enero durante marzo de
00:01:5610 empleados 50 en algunos casos un
00:02:00poquito más en otros un poco menos Pero
00:02:03en ningún caso esa cifra llega a los
00:02:0650.000 este trabajadores y de hecho te
00:02:09lo te lo
00:02:10reconocen en el gabinete nacional y
00:02:13tampoco es que van a ser 70 los 70.000
00:02:17los contratos que se van a dar de baja
00:02:19el 31 de diciembre como anunció el
00:02:25presidente durante el 31 perdón de marzo
00:02:28como anunció presidente en el encuentro
00:02:32eh empres de empresario eso por qu
00:02:35porque todavía no no digamos no es el
00:02:38tiempo de de vencimiento de esos
00:02:40contratos eh En realidad son todos son
00:02:43todos este trabajadores agentes públicos
00:02:46que se les renovó el contrato por TR
00:02:49meses
00:02:50eh A partir del primero de enero y
00:02:53vencen el 31
00:02:55eh según la los números que Eh me
00:02:59confirmaba recién del gabinete nacional
00:03:01eh es una etapa de revisión de esos
00:03:0570,000 contratos y en esta primera etapa
00:03:08que vence el 31 de marzo solamente se va
00:03:11a dar debaja el
00:03:1320% de esos 70,000 que son en total hay
00:03:1865 64,000 en realidad que son eh planta
00:03:22transitoria por artículo nu y otros
00:03:256,000 trabajadores que son de asistencia
00:03:27técnica profesional que son los que
00:03:30presentan facturas eh A diferencia del
00:03:33contrato de planta transitoria pero del
00:03:35total de 70,000 que es ese universo Se
00:03:39revisan todos los contratos pero
00:03:41solamente se les van a dar de baja hasta
00:03:44el 31 de marzo a un 20% es decir
00:03:4914,000 contratos eh de estatales el
00:03:53resto o sea Perdóname Eli no se van a
00:03:55renovar no es que se los va a cortar
00:03:58exactamente no van a recibir telegrama
00:04:01de despido porque el estado en el caso
00:04:04de las personas que están contratadas en
00:04:06esta condición no necesita informarles
00:04:09un despido sino que directamente no
00:04:12renueva el contrato bien perfecto pero
00:04:16solamente esta no renovación se va a
00:04:19producir con los 14,000 que hasta ahora
00:04:22de esa revisión de 70 han detectado o
00:04:26que no cumplen las tareas o que eh o que
00:04:29no hacen la tarea presencial que exige
00:04:33la administración pública nacional
00:04:35o diferentes cuestiones por las que el
00:04:38gobierno Consideró que no eran
00:04:41necesarios estos 14,000 el resto el
00:04:44resto va a tener su contrato renovado
00:04:47desde el primero de abril y por otros TR
00:04:49meses y esa etapa de revisión se va a
00:04:52extender entonces en vez ya no van a ser
00:04:55más 70,000 sino van a ser
00:04:57aproximadamente
00:04:5856,000 eh Y va la revisión va va a ser
00:05:02sobre los que resten en los próximos
00:05:06periodos y y el gobierno va a ir
00:05:08renovando cada tres meses hasta definir
00:05:10Qué hace con ese tipo de trabajadores lo
00:05:13cierto que quiero repasar una cosa
00:05:15entonces por un lado el 20% de estos
00:05:1870.000 a los que refiere hoy ya están
00:05:20revisados y ya se sabe sí que esos
00:05:23contratos no van a ser renovados y que
00:05:25caen pero es gente que ya tiene digamos
00:05:29hay motivo por el que el contrato cae no
00:05:31se renueva porque gente o que no va
00:05:33cuando tiene que ir o no cumple o no
00:05:35hizo nada o no conoce ni su escritorio
00:05:37está bien gobierno considera que no la
00:05:40necesita está bien porque el gobierno
00:05:42considera que no la necesita pero son
00:05:43200.000 de estos Perdón no 20000 14000
00:05:47de estos
00:05:4870 exactamente que ya están revisados
00:05:52est estos contratos ya están revisado en
00:05:54este Esto es lo que está diciendo est se
00:05:57revisaron los
00:05:58700000 consideraron que estos 14000 no
00:06:02hacen falta o están de más por
00:06:03determinadas cuestiones y no les
00:06:06renuevan los contratos la mayoría ya
00:06:08fueron informados en el día de hoy el
00:06:11resto va a ser informado verbalmente o
00:06:14por
00:06:15email en el día de mañana y a partir de
00:06:18la próxima semana ya no van a cumplir
00:06:22tareas en la administración pública con
00:06:24el resto es decir a los que se les
00:06:27renueva el contrato bueno se va a volver
00:06:30a renovar por tres meses no por un año
00:06:32como se decía habitualmente y se van a
00:06:35ir revisando caso por caso considerando
00:06:40si Bueno si según las necesidades del
00:06:43Estado son
00:06:45convenientes mantener esos contratos o
00:06:48en otros casos será la decisión será la
00:06:52de que son 70 eh menos 14 no estamos
00:06:57hablando de unos 56000 contratos Está
00:06:59bien digo bien Sí 60 70 56,000 contratos
00:07:03que van a ser
00:07:04eh revisados de acá en adelante y tal
00:07:08vez el primer tramo los primeros tres
00:07:10meses Se revisan 10 no entiendo bien Se
00:07:14revisan 10,000 exente y después Se
00:07:16revisan otros 100000 bueno sea que es
00:07:19una forma de decir esto de los 70,000
00:07:21empleos públicos hay una intención y
00:07:24también es una forma
00:07:26de de poner esa situación de sosobra no
00:07:29sobre digo de decirle a los empleados
00:07:32públicos vayan a laburar hagan lo que
00:07:33tienen que hacer ocupen su lugar
00:07:36demuestren o o háganse sentir
00:07:39eh No sé que no son prescindibles me
00:07:42parece no absolutamente absolutamente
00:07:46además a ver algunas cuestiones me
00:07:48parece relevante el estado no podía dar
00:07:50de baja a la totalidad de 70,000
00:07:53empleado contratado juntos porque la
00:07:56plantilla total de la Administración
00:07:58pública nacional sin considerar los
00:08:00organismos descentralizados las empresas
00:08:02del Estado la administración pública
00:08:05nacional son 160,000 trabajadores vos
00:08:07estarías de un un día para el otro
00:08:12deshaciéndose de casi el 50 la mitad de
00:08:15los trabajadores es imposible que el
00:08:17estado pueda funcionar de un día para
00:08:19otro con 70,000 trabajadores menos y por
00:08:23el otro te estoy hablando de números de
00:08:25esa
00:08:26plantilla de la Administración pública
00:08:28nacional también hay
00:08:30cesantías recortes baja de contrato en
00:08:33lo que son las empresas del Estado hace
00:08:36poquito no más se anunciaron eh de 200
00:08:40despidos en la empresa aa se anuncian
00:08:43también recortes en otras empresas del
00:08:45estado O sea que es eh un un goteo que
00:08:49se sigue produciendo y que excede a lo
00:08:52que puntualmente la administración
00:08:55pública eh nacional y los trabajadores
00:08:58contratados de planta eh transitoria de
00:09:01estos dos artículos puntuales no que son
00:09:04los que abarcan a mayor cantidad de
00:09:06gente pero que es una parte
00:09:08eh solamente del gasto
00:09:11eh Estatal eh en materia de salarios eh
00:09:16Y otra cuestión me parece también
00:09:17importante de de de poner manifiesto es
00:09:21que también eh el hecho de que el estado
00:09:24avance con estas sandías de alguna
00:09:26manera eh hace un diño o o abre un
00:09:31escenario diferente en en aquellas
00:09:33empresas donde hoy se ven afectadas por
00:09:35la caída de la actividad y que empiezan
00:09:38también a o promover suspensiones de
00:09:41trabajadores o retiros voluntarios
00:09:44anticipación de jubilaciones o
00:09:46directamente despidos ayer por ejemplo
00:09:49el caso de la Automotriz Toyota una de
00:09:52las automotrices que más producen el
00:09:54país que anunció el retiro voluntario de
00:09:57400,000 operarios claro Sí una
00:10:00barbaridad La verdad que sí ahora vos
00:10:02decís que este guino es como bueno
00:10:04nosotros lo estamos haciendo ustedes
00:10:06también pueden hacerlo no me parece que
00:10:10a ver en realidad también es cierto que
00:10:12se empieza a notar ahora el desempleo al
00:10:14Que tanto se le teme en una situación de
00:10:16recesión como la que vivimos no
00:10:18exactamente exactamente la caída de la
00:10:20actividad y el escenario de recesión eh
00:10:23lo que lleva es a que se produzcan de
00:10:27alguna manera recortes de personal
00:10:30lo está haciendo el estado y bueno de
00:10:33alguna
00:10:35manera ese escenario de recortes tan
00:10:38profundos en el estado también habilita
00:10:41que en el sector privado se
00:10:45produzcan no s si no sé si masivas en
00:10:48todos lados Pero algunas actividades que
00:10:50están bastante afectadas por por el por
00:10:54el recorte económico no la actividad cl
00:10:56claro tengo una más cortita mu sacá de
00:11:00este tema Quiero saber tu opinión sobre
00:11:01el cambio de nombre en el centro
00:11:03cultural Néstor kirner que tengo que dar
00:11:06un nombre no Ah bueno me querés dar un
00:11:09nombre si lo tenés Genial porque ador no
00:11:10lo dijo dar y si no dame tu opinión tu
00:11:12opinión no yo creo que a ver hay muchas
00:11:17cosas que se anuncian y que después Este
00:11:20la
00:11:21concreción requiere de ciertos
00:11:25instrumentos legales no fue el caso por
00:11:27ejemplo cuando el cierre del inadi el
00:11:30cierre de la agencia tela hoy por
00:11:32ejemplo el cambio de nombre del centro
00:11:35cultural de K dijiste el cierre de inadi
00:11:38El inadi está abierto o está cerrado Hoy
00:11:41está abierto porque digo por lo por la
00:11:44misma explicación que que que sig
00:11:47abierto telam y que el cambio del nombre
00:11:49del
00:11:50cck no es tan sencillo fueron dispuestos
00:11:53por leyes aprobadas por el congreso creo
00:11:57que o entiendo personalmente que
00:12:01en los tres casos cualquier decisión en
00:12:03contrario que se tome deberían ser
00:12:05también
00:12:06avaladas por leyes del Congreso no el
00:12:10cambio de nombre requiere de una ley
00:12:12nueva del Congreso el cierre de tela En
00:12:15todo caso requiere una ley del Congreso
00:12:17y el cierre del in también o sea todo
00:12:19está trabajando Igual igual que
00:12:22trabajaba antes tanto el inadi como como
00:12:25tela se trabaja del mismo
00:12:28modo los trabaja no porque los
00:12:31trabajadores están dispensados pero
00:12:33siguen cobrando eh sus ingresos sus
00:12:36salarios eh Porque en realidad tiene una
00:12:39dispensa laboral pero no están no han
00:12:42perdido su puesto de trabajo y y las
00:12:45empresas como digamos o los organismos
00:12:47como tales siguen
00:12:50funcionando Entonces estamos en verdad
00:12:52estamos peor que antes porque si
00:12:54anunciamos el el o si el presidente
00:12:57anunció el cierre telam no Y en este
00:13:00caso los empleados siguen cobrando el
00:13:03sueldo que entiendo que además si si si
00:13:06no sucediera que le siguen pagando el
00:13:08sueldo entonces tienen que indemnizarlo
00:13:10no claramente exactamente pero digo y no
00:13:13hay ningún servicio que prestan es peor
00:13:15que antes si en el caso del inadi se le
00:13:18sigue pagando sueldo y el inadi está
00:13:20cerrado y no es peor que
00:13:22antes Bueno son medidas que se han
00:13:25anunciado se anunció con bombos de
00:13:29platillos el cierre de linai de la misma
00:13:32manera se anunció el cierre de tela y se
00:13:34dieron dispensas laborales a los
00:13:36trabajadores obviamente eso es una
00:13:38especie de suspensión
00:13:40eh pero se siguen pagando Los sueldos
00:13:43normalmente de hecho en el día de ayer
00:13:45se renovó por una semana más la dispensa
00:13:47laboral eh para los periodistas de de la
00:13:50agencia telan para todo el personal de
00:13:52agencia telas donde también hay personas
00:13:54que no cumplen tareas periodísticas y
00:13:58Pero bueno el es semana a semana
00:14:00formalmente
00:14:02eh los organismos siguen existiendo
00:14:05porque no hay ninguna
00:14:08decisión institucional más allá de los
00:14:10anuncios que hayan confirmado o que las
00:14:13hayan confirmado legalmente no no hay
00:14:16ningún decreto ni ninguna ley que haya
00:14:18dispuesto ni el cierre de tela ni el
00:14:21cierre eh del inadi ni tampoco el cambio
00:14:25de nombre del cck Perdóname las
00:14:28dispensas son semanas sem se van
00:14:29renovando eh exactamente en el caso de
00:14:32telam son semanalmente o por en alguna
00:14:35oportunidad creo que fue por 15 días
00:14:36pero bueno la última que la última
00:14:38dispensa que se que se comunicó en el
00:14:41día de ayer fue por el plazo de una
00:14:43semana Ahora de todos modos el gobierno
00:14:45tendría que mandar esta iniciativa al
00:14:47congreso para que el congreso derogue la
00:14:49existencia de la agencia de noticias
00:14:51telam o el cambio de No porque si no
00:14:55digo si no hay
00:14:58nadae van avivar que la gente se va a
00:15:00avivar no en algún momento y que digo
00:15:03puede salir mal sí que no sé no sé cuál
00:15:07es la decisión definitivo eventualmente
00:15:09también podría disponerlo por un decreto
00:15:11de necesidad de urgencia y en todo
00:15:13caso después puede ser posible de
00:15:17judicializar o o ser
00:15:20refrendado por el congreso digo Alberto
00:15:23Fernández Cuántos decretos de necesidad
00:15:25de urgencia nunca se aprobaron ni se
00:15:28trat
00:15:30sin embargo fueron aplicables con lo
00:15:34cual podría podría hacerlo también por
00:15:37por decreto Más allá de que me parece
00:15:39que
00:15:41legalmente para no tener ningún
00:15:43cuestionamiento deben ser por ley pero
00:15:45bueno hasta ahora el gobierno no ha
00:15:47avanzado igual estaría bien que la
00:15:50conferencia de ador digo los colegas que
00:15:53tienen acceso que le pregunten de estas
00:15:54cuestiones No porque si terminan siendo
00:15:56meros
00:15:57enunciados ente digo no porque porque a
00:16:01ver que no se malinterprete no porque
00:16:03esté de acuerdo que toda la gente que va
00:16:05y labura en esos lugares que seguramente
00:16:07es muchísima y nosotros Eli Tenemos
00:16:10muchos colegas que conocemos y han
00:16:11trabajado y trabajan mucho allí en en
00:16:14telam Y probablemente también hay en el
00:16:16en el inadi gente que trabaja y mucho
00:16:18digo no no porque uno piensa en la
00:16:21situación de que están cobrando un
00:16:24sueldo sin ir a trabajar por decisión
00:16:25del gobierno están dispensados bueno Por
00:16:27supuesto que tienen que cobrar o tien
00:16:29que recibir la indemnización
00:16:30correspondiente y ciertamente es muy
00:16:33angustiante en este
00:16:35momento del país pensar tener esa
00:16:38sensación de sosobra Y dónde vas a
00:16:40conseguir la ura el otro día dicho esto
00:16:42también hay mucha gente que no no la ura
00:16:45claramente pero lo peor es si todo esto
00:16:48es un enunciado y nada más ahí digo para
00:16:51la gente puede ser un cachetazo tremendo
00:16:53no Bueno sí son decisiones que se han
00:16:57anunciado y ya te digo comunicado con
00:17:00con toda la pompa por El Vocero
00:17:03presidencial e incluso en varias
00:17:05oportunidades mencionado por el
00:17:07presidente el propio presidente dijo que
00:17:09telan eh se cerró y que los trabajadores
00:17:13como cualquier trabajador que pierde su
00:17:15trabajo Tiene que buscarse otro trabajo
00:17:17pero en realidad
00:17:18eh formalmente la empresa no está
00:17:22cerrada ni los trabajadores han sido
00:17:24despedidos eh con lo cual no tiene un
00:17:27cierre eso
00:17:29tampoco lo tiene nadie y bueno Me parece
00:17:32que lo del cambio de nombre C digo puede
00:17:35generar mucha repercusión en redes y
00:17:37demás pero pero tamb requiere de alguna
00:17:41meda
00:17:42legal form que lo respalde Eli gracias
00:17:46Te mando un beso enorme no por Gracias
00:17:48elabe pasando por argentinos de
00:17:53bien