Nuevo PARO en el HOSPITAL GARRAHAN
Radio Con Vos - 21/10/2025 - Duracion: 9:31
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Transcripción
00:00:00entiendan, igual que como arrancábamos
00:00:01el programa, se vota una eh se vota una
00:00:04ley.
00:00:04Sí, se apruen las dos cámaras, la
00:00:05promulga el ejecutivo, la veta. El
00:00:07ejecutivo decide vetar, las cámaras
00:00:09pueden insistir, insisten las dos
00:00:11cámaras, el gobierno tiene la obligación
00:00:12de promulgarla.
00:00:13Le rechazan el veto.
00:00:14Le rechazan el veto, insisten con la
00:00:16original. Ante esa instancia, el
00:00:18ejecutivo no tiene otra alternativa que
00:00:20promulgar y poner en vigencia la ley.
00:00:21¿Qué atajo encontró este gobierno? ¿Qué
00:00:24artilugia encontró? Promulgar la ley,
00:00:26pero quitarle los fondos. Decirle que no
00:00:27se puede ejecutar porque no hay fondos.
00:00:29Suspenderlas. Bien, no hay plata.
00:00:30No hay plata.
00:00:31O sea, que la ley no se puede aplicar.
00:00:33No se puede aplicar.
00:00:34O sea, que desoye no solamente es
00:00:36noticia cuando acata un fallo del poder
00:00:39judicial, sino que en este caso desoye
00:00:43al Congreso.
00:00:43Al Congreso con una ley que se votó dos
00:00:45veces. Podemos decir porque se vota y se
00:00:47rechaza el veto.
00:00:48Claro. Exactamente.
00:00:49Bien. Nicolás Morsillo, neonatólogo del
00:00:51área de terapia intensiva del Hospital
00:00:53Garraham, está del otro lado de la
00:00:54línea. Nicolás Romina Manguel y todo el
00:00:56equipo de No dejes. ¿Cómo estás? Hola,
00:00:58buenas tardes, Romina. Buenas tardes el
00:01:00equipo.
00:01:01Bien, están movilizándose hoy.
00:01:04Sí, sí, estamos en una, bueno, nueva
00:01:07medida de fuerza siempre. E nada,
00:01:11recordar que, bueno, las medidas de
00:01:13fuerza en el sector de salud, en un
00:01:16hospital, este son muy difíciles de
00:01:20tomar. son a veces, bueno, no no llegan
00:01:23a ser los representativos que que
00:01:26quisiéramos que sean porque, bueno, en
00:01:28mi caso trabajo en una terapia intensiva
00:01:30y desde ya que no se puede este estar en
00:01:34la calle manifestándose, así que bueno,
00:01:37eh sí, no nos dejan otra opción más que
00:01:40eh seguir por esta línea. Nuestro
00:01:42reclamo ya lleva muchos meses.
00:01:46La verdad es que estamos muy preocupados
00:01:48por la situación del hospital y la falta
00:01:51de respuesta, como ustedes decían.
00:01:53Bueno, eh ya se van agotando las
00:01:57posibilidades. El poder legislativo
00:02:00eh bueno, también está dentro de los
00:02:02trabajadores que son desoídos, ¿no?
00:02:04Porque después de todos los legisladores
00:02:06eh están haciendo su trabajo y sin
00:02:08embargo eh no tienen ninguna respuesta
00:02:11porque el único que que gobierna parece
00:02:15ser el ejecutivo. Y bueno, así como
00:02:19nosotros no tenemos respuesta, los
00:02:21legisladores tampoco la están teniendo.
00:02:24Eh, apelamos a que, bueno, no sé, los
00:02:28presidentes de cada una de las cámaras
00:02:31este vean si están de acuerdo con con la
00:02:35representación que está teniendo los
00:02:36trabajadores del poder legislativo en el
00:02:39ejecutivo. Ahora, Nicolás, eh vos
00:02:42dijiste algo así como el límite va a ser
00:02:44cuando un grupo de compañeros decide
00:02:45irse a trabajar a otro lado o reducir su
00:02:48carga laboral. Estás hablando eh, digo,
00:02:51de los de los profesionales del Hospital
00:02:54Garraham. ¿Esto ya está sucediendo?
00:02:56Sí, sí, sin duda, sin duda que está
00:02:58sucediendo, sin duda que hoy estamos eh
00:03:02apoyándonos en e en todos los poderes eh
00:03:07el legislativo y el judicial para
00:03:10intentar defender la salud de nuestros
00:03:13pacientes porque porque lo vemos en
00:03:15riesgo, porque la la potencia de trabajo
00:03:20del recurso humano se está perdiendo.
00:03:23los trabajadores que renuncian o que o
00:03:25que deciden reducir su su carga horaria
00:03:30eh no están siendo reemplazados y la
00:03:33verdad es que hoy eh la el hospital
00:03:37sigue trabajando eh únicamente eh a
00:03:42razón del esfuerzo que estamos poniendo
00:03:45los que seguimos trabajando acá, porque
00:03:47no nos están ni reponiendo los
00:03:49trabajadores ni, o sea, no se están
00:03:52nombrando cargos nuevos. No,
00:03:57o
00:03:58Nicolás, yo te puedo preguntar para que
00:03:59la gente
00:04:01que está escuchando que por ahí uno no
00:04:02tiene los parámetros neonatólogos, digo,
00:04:05debe ser una de las áreas más sensibles,
00:04:06si bien todas las áreas son muy
00:04:07sensibles eh en la atención a los niños
00:04:10en el Garraham, estás en el área de
00:04:12terapia intensiva de neonatología, ¿no?
00:04:14Supongo que debe ser, no sé si hay si
00:04:17hay lugares complicados, debe ser de los
00:04:18más complicados. ¿Qué carga horaria
00:04:21tenés?
00:04:22Yo tengo 42 horas semanales.
00:04:2542 horas semanales. ¿Y te puedo
00:04:26preguntar cuánto estás ganando?
00:04:30Eh, sí. No, no, no. A ver, no es en base
00:04:34a mi salario o al salario que yo tenga
00:04:39Sí, sí, yo entiendo la la
00:04:43el motivo de de tu pregunta. un
00:04:45trabajador, o sea, nosotros eh estamos
00:04:48cobrando a razón de eh 10,000es la hora
00:04:54de de guardia.
00:04:56Eh yo tengo 42 horas semanales, eh tengo
00:05:00horas que tengo de planta y horas que
00:05:02tengo de guardia, así como que con ese
00:05:05salario nosotros eh no estamos
00:05:08consiguiendo que la gente venga a hacer
00:05:11reemplazos de guardia. Sí. y yo me
00:05:13quiero tomar mis vacaciones, eh, no
00:05:16consigo ningún venga a reemplazarme
00:05:19hasta la guardia porque
00:05:21eh en cualquier sanatorio privado el el
00:05:26pago por hora de guardia de una terapia
00:05:28intensiva es el doble y ni hablar que en
00:05:32una terapia intensiva tiene la carga eh
00:05:35de complejidad de trabajo que que
00:05:37tenemos acá en el hospital. Entonces, en
00:05:40definitiva, lo que está pasando es eh
00:05:42que el hospital se está se está
00:05:44vaciando, ¿sí? los los trabajadores que
00:05:46que están nombrados o se reducen la
00:05:49carga horaria o deciden ir a trabajar a
00:05:51otro lado. No estamos consiguiendo que
00:05:53venga gente nueva. La el número de
00:05:56residentes que tiene que ingresar no
00:05:57está ingresando porque eh los residentes
00:06:01deciden ir a formarse a otro lugar, ¿no?
00:06:03Un hospital que está en crisis y y que
00:06:06está peleando por por su salario.
00:06:08Nicolás,
00:06:09este,
00:06:09¿qué tal?
00:06:10te saluda. Eh, pensaba más allá de la
00:06:13coyuntura, por supuesto, de de saber si
00:06:15lo esperabas o no en el más adelante,
00:06:17porque escucho esto de que eh los
00:06:18residentes ya no quieren formarse, por
00:06:20ejemplo, eligen formarse en otro lado.
00:06:22Eh, ¿cuál es se puede mensurar mensurar
00:06:25el daño que se le está haciendo a la
00:06:27salud pública argentina en general este
00:06:30conflicto
00:06:32o esta decisión del gobierno de de
00:06:33ajustar sobre el garraja?
00:06:35Sí, mira, este,
00:06:38pues para que te den una idea, porque
00:06:41hay veces que a nosotros nos cuesta eh
00:06:44que lo que que se entienda. Sí,
00:06:46cualquier profesional que logra eh
00:06:50afianzarse en trabajando con la
00:06:53complejidad de los pacientes que
00:06:55atendemos en este hospital, requiere
00:06:57aproximadamente 10 años de capacitación.
00:07:00Sí. Una vez que termina la la
00:07:04residencia, eh bueno, por lo menos tener
00:07:07que tener 5 años de experiencia
00:07:09atendiendo a los pacientes con la
00:07:10complejidad que que tenemos acá en el
00:07:12hospital. perder ese recurso humano y
00:07:16sin duda te lleva 10 años de
00:07:19de de volver a empezarte y le hablar que
00:07:22no estamos no están ingresando
00:07:24residentes a formarse.
00:07:26Ahora, Nicolás, si tenías que
00:07:27la forma de medirlo no tengo forma de
00:07:30medirlo, pero pero que sin duda va a
00:07:32quedar una secuela gravísima en la salud
00:07:34pública de todo el país. Este, eso no no
00:07:37tengas dudas.
00:07:37No queda claro la pintura. digo, por eso
00:07:39me interesaba saberlo. Ahora, eh, la
00:07:41pregunta es eh Nicolás, estamos hablando
00:07:43con Nicolás Morcillo, del área de
00:07:45terapia intensiva del Hospital Garraham.
00:07:47Si pensás que eh son inútiles los que
00:07:51gestionan o lo hacen a propósito?
00:07:54No, no, yo creo que hay una clara
00:07:56intención de de financiar la salud
00:08:00pública y bueno, y este es un hospital
00:08:03justamente que pertenece a la salud
00:08:05pública y que funciona bien y bueno y
00:08:07por eso eh está sufriendo lo que está
00:08:10sufriendo y nosotros lo vemos y nosotros
00:08:13lo defendemos porque sabemos que es un
00:08:15hospital que funciona bien y sabemos el
00:08:18lugar que ocupa en la salud pediátrica
00:08:19del país. Este hospital es
00:08:21irreemplazable. Sí, hemos tenido que
00:08:23escuchar a legisladoras eh decir que eh
00:08:27debería haber un hospital Garraham en
00:08:29cada una de las provincias del país. Eh,
00:08:31que sin duda son cosas que bueno, que no
00:08:33tienen ningún eh ninguna investigación o
00:08:37alguien nadie se formó para poder decir
00:08:39eso. Sí, pero el hospital atiende la
00:08:42demanda lógicamente insatisfecha de
00:08:44patologías de alta complejidad de todo
00:08:46el país.
00:08:47Nicolás eh Morcillo, neonatólogo del
00:08:49área de terapia intensiva del Hospital
00:08:51Garrahan. otra vez movilizados de paro
00:08:53porque no hay una respuesta por parte de
00:08:55un gobierno que dijo eh que había una
00:08:58mesa de negociación, ¿no? Bueno, no se
00:09:00vio la mesa de negociación o por el
00:09:02momento no está no está rindiendo ningún
00:09:04fruto. Te mandamos un abrazo muy grande
00:09:06y a todos los compañeros que están ahí.
00:09:08Bueno, muchas gracias por por el por tu
00:09:11mensaje y gracias a ustedes por por el
00:09:13espacio también y la compañía. Un abrazo
00:09:15grande. Llama la atención que los spots
00:09:18de del oficialismo son eh la Argentina,
00:09:23la libertad avanza o la Argentina
00:09:24retrocede, ¿no? Y vos pens cuánto
00:09:26retrocede la Argentina sacándole
00:09:28cualquier connotación hasta de tipo
00:09:30política.