¿En qué consiste el plan de PRIVATIZACIÓN de MILEI? | SALEH con SIETECASE
Radio Con Vos - 2/12/2025 - Duracion: 6:31
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Transcripción
00:00:00empresarial y que afectan a muchísima
00:00:02gente. Eh, y bueno, muchas veces
00:00:04tratamos de salir de la lógica común de
00:00:07decir, "Bueno, hay tantos suspendidos,
00:00:09hay tantos eh empleados que fueron
00:00:11despedidos y tratar de acercarnos para
00:00:14que sea alguien eh que está pasando por
00:00:17esa situación la que nos cuente eh los
00:00:19efectos que tiene el ajuste." En este
00:00:22caso tiene que ver con
00:00:25lo que pasa en Tucha. Eh, Mariano Salé
00:00:28justamente es delegado porque allí eh se
00:00:31vienen dando algunas situaciones muy
00:00:32complejas. El gobierno en septiembre
00:00:33pasado anunció que va a avanzar con el
00:00:36proceso de privatización de [música]
00:00:38núcleo eléctrica Argentina. La empresa
00:00:40Estataquia carga está encargada de
00:00:42operar las centrales nucleares atucha un
00:00:44Aucha 2 y ense Mariano, ¿cómo estás?
00:00:48Reinaldo 7K se te saluda en Radio con
00:00:49vos.
00:00:51Hola, Reinaldo, buenas tardes. Muchas
00:00:52gracias. Bueno, sé que están con muchos
00:00:54problemas, que no les depositaron los
00:00:56sueldos, que hay una cantidad de gente
00:00:58que se ha ido del de la empresa por los
00:01:00bajos salarios. Contame un poco la
00:01:02situación.
00:01:04Sí, lo que hay un plan desde el
00:01:05principio de este gobierno es eh frenar
00:01:08cualquier aumento de salarial acorde a
00:01:10la inflación. Ya perdimos 70% por debajo
00:01:14del del IPC, que es el el dato que dan
00:01:17ellos. Y bueno, no hay posibilidad de
00:01:19negociación. Lamentablemente nuestro
00:01:22sindicato que la Federación Argentina de
00:01:24Luz y Fuerza decidió no tomar medidas de
00:01:26fuerza ni ir nada en contra del plan de
00:01:29este gobierno que es en primer lugar
00:01:32achicarnos los sueldos. A pesar de que
00:01:34bueno, es una empresa superhabitaria.
00:01:37Nosotros calculamos que con las
00:01:39ganancias que ellos mismos informaron en
00:01:41el primer trimestre podrían pagarnos 5
00:01:43millones a cada uno de los trabajadores,
00:01:45pero esa ese dinero no está eh
00:01:49invirtiéndose en los trabajadores, sino
00:01:51más bien todo lo contrario. Entonces,
00:01:53hay una situación de angustia y sobre
00:01:55todo de que vemos en la industria acá en
00:01:58la zona muy golpeada. Hay muchos
00:02:00trabajadores de las eh químicas y
00:02:02petroquímicas de acá de Sárate que han
00:02:04cerrado directamente. Entonces vemos que
00:02:07no hay posibilidad tampoco de salir de
00:02:09acá a conseguir un trabajo mejor, sino
00:02:12más bien todo peor. Y bueno, es muy
00:02:14angustiante la zona y muchos compañeros
00:02:16que que trabajamos 10, 15 años pusimos
00:02:19en marcha a Tucha dos en la obra también
00:02:23participaron muchos y bueno que vienen
00:02:26incluso gente de Ramayo, de San Nicolás,
00:02:28de Capital Federal, todos los días
00:02:30viajan dos horas ida, 2 horas de vuelta
00:02:32para ponerle el lomo y que ahora nos
00:02:35traten así. La verdad que es muy
00:02:37angustiante, así que bueno, queríamos
00:02:39denunciarlo también que estos bajos
00:02:42sueldos es parte del plan de que nos
00:02:44vayamos, de que se vayan los
00:02:46trabajadores y no no estamos cediendo.
00:02:48Esa es la realidad porque es eh es
00:02:50nuestra nos capacitamos mucho para
00:02:53realizar este trabajo y la vimos nacer a
00:02:55la central, entonces que queremos
00:02:57pelearla acá.
00:02:58Eh, ¿cuántos empleados tiene Tucha en
00:03:00este momento? Porque se el dato que
00:03:01tenemos que se fueron 400.
00:03:04El 400 es de la empresa a nivel a nivel
00:03:07nacional. Hay muchos que también hay una
00:03:09sede en Vicente López que es la sede
00:03:11central. Eh, hay otros 15 envalse en
00:03:15Córdoba y acá en el sitio serán unos 100
00:03:18también de directos de NASA y después
00:03:21hay muchos trabajadores contratistas que
00:03:23están trabajando en la extensión de vida
00:03:25de Atucha 2 y otros que están
00:03:27suplementando lo todo el faltante de
00:03:30personal.
00:03:32Claro, lo que pasa de acá de Atucha
00:03:35dependen casi 3000 personas
00:03:37directamente, ya sea por NASA o por
00:03:40contratistas.
00:03:41Y y los que se van, ¿qué son en general
00:03:43personal calificado?
00:03:45Hay muchos que se van porque en, por
00:03:48ejemplo, en Vicente había muchos que
00:03:50estaban dispuestos para la ingeniería de
00:03:52la cuarta central, que es un proyecto
00:03:53que lo que lo suspendieron, que después
00:03:56estaban colaborando con el proyecto
00:03:58Karem, que estaba acá al lado, también
00:04:00es el proyecto de la CONEA de reactor
00:04:02modular que lo suspendió también este
00:04:04gobierno. Y bueno, toda gente que se
00:04:07quedó sin, digamos, tareas, que las
00:04:09fueron relegando sin tareas y bajos
00:04:11salarios a a participar de alguna otra
00:04:14empresa. Está esa empresa Mainner Energy
00:04:17y Nuclearis, dos empresas privadas que
00:04:20están aprovechando, digamos, eh personal
00:04:23capacitado formado por núcleo Eléctrica
00:04:25para realizar sus propios negocios. Mm.
00:04:29Eh, por último, Mariano, ¿están se
00:04:32sienten como como abandonados por el
00:04:35sindicato madre, por Luis Fuerza?
00:04:38Sí, sí. No solo abandonados, sino
00:04:40atacados. Vinieron el año pasado a
00:04:41pedirnos un aumento de la cuota sindical
00:04:44en medio de la incertidumbre. Eh,
00:04:47expulsaron a a dos delegados y a gran
00:04:50parte de la comisión interna de la
00:04:51seccional. la expulsaron directamente
00:04:54simplemente por por no no seguir las
00:04:57directivas que ellos bajaban y que veían
00:05:01que los trabajadores acá estábamos
00:05:03organizándonos en asambleas
00:05:04democráticamente y ellos vinieron a
00:05:07disciplinarnos, a aceptar este plan del
00:05:10gobierno y del estado, lo cual a
00:05:12nosotros nos denota que que hay un una
00:05:15gran complicidad entre el Estado y entre
00:05:18el gobierno y la Federación de
00:05:20Trabajadores de Luz y Fuerza. avanzar en
00:05:22este plan de privatizador. Eh, nosotros
00:05:25lo que queríamos acá, la mayoría ya
00:05:27dijimos que no queremos la
00:05:28privatización, que esto es un peligro
00:05:30para la para la para la seguridad de los
00:05:33trabajadores y de la planta. Entonces,
00:05:35queríamos queremos seguir luchando para
00:05:38que esto sea 100% estatal y mejorar
00:05:41incluso, porque no significa que todo
00:05:44ande perfecto, significa que que si esto
00:05:48pasa a manos privadas van a ser
00:05:50negociados unos pocos y van a priorizar
00:05:52el lucro por sobre la seguridad y y los
00:05:55derechos de los trabajadores.
00:05:57Gracias por atendernos, Mariano.
00:05:59Gracias a ustedes por la difusión.
00:06:01Mariano Salé, delegado de Atucha. Eh, lo
00:06:03que más me sorprende es la la eh primero
00:06:07la pérdida de de los salarios, 70% abajo
00:06:10de la inflación desde que arrancó el
00:06:11gobierno de Miley y 400 empleados menos
00:06:14eh en el grupo de centrales nucleares de
00:06:17la Argentina. Eh, nos quedan 15 minutos
00:06:19para las 2 de la tarde.
00:06:22Lo que me prometiste, profe, la empresa
00:06:26Camuzi que controlan Alejandro McFarlan